Пост опубликован: 10.08.2019
Первая хорошая новость: правящая коалиция консерваторов и левоцентристских социал-демократов Германии (СДПГ) действительно способна управлять. До позднего вечера понедельника стороны работали над поиском компромисса подизельные дебатыииммиграция.
Есть два важных вопроса, касающихся иммиграции: как Германия может уменьшить нехватку квалифицированной рабочей силы за счет целенаправленной иммиграции из стран, не входящих в ЕС? И каковы перспективы остаться в Германии для людей, которые получили отказ в предоставлении убежища, но нашли работу и интегрировались в общество?
Коалиция согласовала следующие ключевые моменты:
Перспективы для отвергнутых просителей убежища
Правительство намерено использовать планируемый закон для привлечения квалифицированной, квалифицированной рабочей силы из-за рубежа. Предполагается, что закон облегчит въезд рабочих в Германию. Конечно, подготовка кадров и образование играют важную роль. Для тех, кто имеет высшее образование, уже давно существует возможность получить так называемую Синюю карту. Но теперь и другим можно было бы предоставить такую же привилегию. Среди них есть беженцы, чьи ходатайства о предоставлении убежища были отклонены, но которые по другим причинам не могут вернуться на родину.
читать дальше:немцы оптимистично относятся к иммиграции, исследование находит
По данным Федерального управления Миграция и беженцы, в конце июня 2018 года в стране проживало более 230 000 человек, которые были технически обязаны покинуть Германию. Из них чуть менее 174 000 были освобождены от депортации. Для них закон предоставит возможность получить лучший вид на жительство, обеспечив постоянную работу.
смотреть видео 01: 38 поделитьсяИммиграционное законодательство для Германии
ОтправитьFacebookТвиттерв Google+в WhatsAppТамблерв LinkedIn споткнутьсядиггреддитNewsvine
Постоянная ссылка https://p.dw.com/p/35tPI
Коалиционное правительство Германии предлагает новый закон об иммиграции
Нет 'смены полосы движения'
Тем не менее, в соглашении, подписанном в понедельник вечером, говорится: "Мы придерживаемся принципа разделения между убежищем и трудовой миграцией."Это указывает на то, что SPD не смог протолкнуть всю "смену полосы движения", которую они намеревались. Но теперь, коалиция компромисс предусматривает способ размещения беженцев, которым не было предоставлено убежище, но которые не могут быть депортированы на родину и имеют также хорошо интегрирован в немецкое общество.
читать Море: Поиск квалифицированной рабочей силы в Германии:'это никогда не было так трудно'
В таких случаях, по словам министра социальных дел Хубертуса Хайля из СДПГ, должны быть включены "четкие критерии для надежного статуса в отношении [таких] беженцев". в законах, касающихся видов на жительство. Однако, что это может быть еще предстоит увидеть. Хайль описал регулирование как " прагматичное и реалистичное."Не может быть ситуации, когда "неправильные" просители убежища отправляются обратно в свои родные страны.
Меньше ограничений
До сих пор квалифицированные рабочие и ученые с квалифицированной подготовкой и образованием были действительно способны работать в Германии только в том случае, если Федеральное агентство по трудоустройству определило рыночную потребность. Сейчас это меняется, ограничения устраняются. Любой, кто прошел квалифицированную профессиональную подготовку или дипломный курс и подписал трудовой договор, должен быть допущен к заполнению этой должности. Ранее существовало требование проверять, мог ли гражданин получить эту работу до того, как ему было дано соответствующее разрешение. С этим будет покончено. Однако правительство оставляет за собой право в кратчайшие сроки вновь ввести процедуру защиты местного населения работники.
Это было нелегко, но Хейл (слева) смог договориться со своими консервативными коллегами
Легче путешествовать запись для поиска работы
В будущем желающие работать в Германии будут иметь возможность приезжать в страну на срок до полугода для поиска работы. Обязательным условием является квалифицированное образование или обучение. Социальные пособия не будут доступны во время этого период.
читать дальше:как работают депортации в Германии?
"мы придерживаемся требования о подтверждении обеспеченного дохода до въезда в страну", - говорится в соглашении коалиции. В предыдущем проекте новым работникам было бы разрешено работать ниже своего квалификационного уровня, чтобы обеспечить себе доход во время поиска работы. Это было позже удалено.
"нам нужны умные люди"
Является ли новое соглашение наполовину испеченным компромиссом или моделью для будущей политики? Реакция во вторник была самой разнообразной. Среди них представители бизнес-сообщества выразили положительную реакцию, заявив, что пункты соглашения важны для поддержания экономической конкурентоспособности Германии. "Для этого мы зависим от квалифицированных работников из-за рубежа", - сказал исполнительный директор Конфедерации немецких ассоциаций работодателей Штеффен Кампетер.
Цифровой ассоциация Bitcom четко заявила: "Нам нужны самые яркие умы в мире."
читать дальше:женщины-беженцы сталкиваются с трудным путем интеграции в Германии
Член правления Конфедерации профсоюзов Германии Аннели Бунтенбах, с другой стороны, призвала к более обширным и долгосрочным требованиям для входа.
Для оппозиции в парламенте Германии соглашение не идет достаточно далеко. "Вместо упрощения и облегчение для мигрантов "соглашение коалиции просто создает" больше бюрократии и непрозрачных правил", - сказал эксперт по миграции партии Зеленых Филиз Полат. Катя Судинг из дружественной к бизнесу Свободной демократической партии, между тем, заявила, что "непонятно", почему "23-летний с контрактом на обучение в доме престарелых должен быть депортирован в Афганистан."