Пост опубликован: 10.08.2019
транскрипция
1 школьная система Германии Школа является обязательной для всех детей, проживающих в Германии. Дети обычно начинают посещать школу осенью того года, когда им исполняется 6 лет. Обязательное образование обычно длится до конца учебного года, в котором ребенок достигает 18-летнего возраста. Правила, регулирующие обязательное школьное образование, варьируются от одного немецкого федерального государства к другому. Grundschule: первая школа, которую посещают все дети в Германии, - это Grundschule (начальная школа). Затем они переходят в среднюю школу, которой там нет есть несколько различных типов и на которых они могут получить различные квалификации. Дети обычно посещают начальную школу в течение четырех лет. В Штатах Берлин и Бранденбург, однако, начальное школьное образование длится в течение шести лет. Начальные школы посещают все дети и обучают базовым знаниям и навыкам, которые готовят учащихся к их переходу в различные типы средних школ. Преподаваемые предметы обычно включают немецкий язык, математику, общие науки/краеведение, искусство, музыку и спорт. Больше и все больше начальных школ во всех штатах также начинают предлагать иностранные языки. После того, как дети закончили начальную школу, они переходят в одну из трех различных средних школ: Hauptschule, Realschule или гимназии. Какую из этих средних школ они посещают, как правило, решает преподавательский состав и в некоторой степени родители, исходя из их успеваемости в начальной школе. Hauptschule: роль Hauptschule заключается в подготовке учеников к ученичеству после того, как они закончить школу. В дополнение к теоретическим знаниям, эта школа, таким образом, стремится дать ученикам практические навыки, необходимые для их трудовой жизни. По истечении пяти лет учащиеся получают аттестат об окончании Гауптшуле (Hauptschulabschluss). Учащиеся, сдающие дополнительный экзамен, могут получить более высокую квалификацию (qualifizierende Hauptschulabschluss). Гауптшуле дает учащимся общее образование как основу для практической профессиональной подготовки. Realschule: Реальная школа дает студенты имеют возможность сдавать такие предметы, как второй иностранный язык. Ожидается, что учащиеся Realschule проявят больше личной инициативы в обучении, чем те, кто посещает Hauptschule. Однако они получают более практико-ориентированное образование, чем учащиеся гимназии. Аттестат об окончании реальной школы является общей основой для многих видов профессий и обязательным условием для посещения Фахобершулы, Фахгимназии или для перехода на переходный период в обычном Гимназия. Realschule стремится дать более продвинутую форму общего образования. Гимназия: ученики посещают гимназию в течение восьми лет, чтобы получить окончательную квалификацию под названием Abitur. Abitur рассматривается как свидетельство о способности к высшему образованию. Гимназия предназначена для учеников, которые пойдут на 1
2 учеба в университете, технический колледж или профессиональный институт или принять участие в программе двойного обучения (теория в университете/колледже, практическая работа в компании). От гимназистов ожидается большая личная инициатива и мотивация по сравнению с теми, кто посещает Гауптшуле или Realschule. Общие сведения: после того, как учащиеся получили сертификат об окончании Гауптшула или реальной школы, есть несколько способов, которыми они могут продолжить свое среднее образование и в конечном итоге получить Abitur. После школы образование за в Германии существует три способа подготовки к трудовой карьере: - профессиональная подготовка (например, стать электриком или помощником по управлению бизнесом) в государственном или частном секторе; - курс обучения в профессиональном институте, техническом колледже или университете; или-двойной курс обучения, который предполагает сотрудничество между компаниями и высшими учебными заведениями. Эти курсы сочетают в себе практическую и теоретическую составляющие. Профессиональное обучение в Германии солидное образование является самым важная предпосылка для молодых людей, начинающих свою карьеру. При поиске работы в Германии важно, чтобы кандидаты завершили свое профессиональное обучение или курс обучения. Поэтому вы должны улучшить карьерные перспективы своих детей, помогая им найти ученичество или место в профессиональном институте! Профессиональная подготовка обычно длится от двух до трех с половиной лет и обычно носит "двойной" характер. Это означает, что это сочетание практических опыт работы в компании и периоды в профессиональном училище. Около 60 процентов молодых людей в Германии участвуют в этой двойной форме профессиональной подготовки. Молодые люди в Германии могут изучить одну из примерно 350 квалифицированных профессий. Центры профессиональной информации (Berufsinformationszentren-BIZ) при агентствах занятости (Agentur für Arbeit) помогают молодым людям выбрать свое призвание. Они предоставляют информацию о различных профессиях, что они включают в себя и какие квалификации они имеют требовать. Сотрудники агентств занятости дадут вам совет и помогут вашему ребенку найти подходящую должность ученика или стажера. Эти агентства по трудоустройству имеют офисы по всей Германии. Узнайте адрес Agentur für Arbeit в вашем районе. Веб-сайт немецкого 2
3 Федеральное бюро труда (Bundesagentur für Arbeit) является также полезный источник информации о возможностях карьерного роста в Германии. Существует ряд дополнительных способов получения информации о карьере. - Ярмарки вакансий (Ausbildungsmesse) проводятся во многих городах, объясняя, что включают в себя различные профессии. - Школы регулярно организуют "дни профориентации" или имеют программы опыта работы, в которых учащиеся могут работать на заводах или в офисах в течение короткого периода времени, чтобы оценить их пригодность для конкретной карьеры. - Вы также можете посмотреть на веб-сайте компании сайты, чтобы увидеть, какие учебные программы они предлагают. Их обычно можно найти в разделе" Работа и карьера " (для выпускников школ и выпускников). Обучение в Германии существует несколько типов высших учебных заведений в Германии, ведущих к различным квалификациям и предназначенных для разных типов карьеры. Особое различие должно быть сделано между университетами, техническими колледжами (Fachhochschule) и профессиональными учреждениями (Berufsakademie). - В университетах исследования являются важным дополнением к преподаванию. Студенты работают в направлении более академических или научно обоснованных квалификаций. - Курсы для студентов в университетах прикладных наук или в технических колледжах или профессиональных учреждениях в большей степени связаны с карьерой. Они сочетают теорию и практику и ориентированы на конкретные профессиональные цели. - Двойные учебные программы являются идеальным сочетанием обоих подходов. Теоретические знания, преподаваемые в высшем учебном заведении, реализуются на практике на этапах опыта работы в вузе. компания. Компании тесно сотрудничают с институтами в организации таких курсов. Профессиональное обучение и курсы обучения в Siemens Siemens-это высоко инновационная компания. Профессиональное обучение и учебные курсы, предлагаемые в Siemens, напрямую связаны с собственными техническими требованиями компании и в основном относятся к области электротехники, информационных технологий, металлообработки и других подобных технических областей. В дополнение к этому, однако, Siemens также предлагает карьеру в бизнесе администрирование, а также в других профессиях, обычно не связанных с компанией 3
4 как наши, как механики плавильни, домашние экономисты, повара, специалисты по ресторана или обслуживающий персонал. Профессиональное обучение в Siemens в целом: в дополнение к общим и профессиональным знаниям, которые ваши дети получают в своих профессиональных школах (Berufsschule), в нашем учебном центре им проводятся практические семинары для повышения их социальной компетентности и индивидуальных и методических навыков. Они активно участвуют в повседневной работе и проектах, приобретая ценный практический опыт в выбранной ими профессии в дополнение к своим техническим знаниям. Опытные тренеры всегда готовы их поддержать. После того, как они завершили свою базовую подготовку, они могут выбрать несколько различных вариантов для дальнейшего обучения. По окончании курсов повышения квалификации студенты получают квалификацию от Торгово-промышленной палаты (IHK-Abschluss). Высококачественные курсы технической подготовки позволяют участникам перейти непосредственно к захватывающим работам в Металлургическом или электротехническом/электронном секторах или к другим техническим карьерам. Например, ваш ребенок может работать в программировании и обслуживании сборочных линий или в обслуживании медицинского оборудования. Перспективы работы в нем отличные и область предлагает широкий спектр возможности, от установки компьютерных сетей (в школах, например) до создания телекоммуникационных систем в офисах. Кроме того, ваши дети могут стать экспертами по настройке информационных и коммуникационных систем и работать в рабочих местах, связанных с процессами заказа клиентов, например. Существует также широкий спектр коммерческих профессий. У вас будут возможности работать в сфере закупок, контроля, HR, бухгалтерского учета, продаж, маркетинга или логистики. В нашем коммерческом бизнесе школа, ваши дети могут посещать ценные семинары, чтобы подготовить их к повседневной трудовой жизни. Программы двойного обучения в Siemens в целом: помимо сочетания практических и теоретических занятий с международным характером, ваши дети принимают участие в наших семинарах для повышения своей социальной компетентности и индивидуальных и методических навыков. Их поддерживают опытные тренеры. Они получают вознаграждение за улучшение своей финансовой безопасности. 4
5 технические курсы обучения в одной из крупнейших в мире и наиболее известных электрических и электронных компаний чрезвычайно популярны. Наш курс "бакалавр техники" предлагается в нескольких технических дисциплинах, включая электронику, машиностроение и мехатронику. Этот курс открывает большое количество интересных возможностей для международной карьеры. Непрерывное образование имеет решающее значение для ваших детей в таких быстро развивающихся областях, и в Siemens они будут постоянно обновляться. Техническая академия Siemens также предлагает привлекательные варианты карьеры. Информатика является ключевой технологией для Siemens и связана со структурой и использованием аппаратного и программного обеспечения. Наш курс "бакалавр наук" предлагается в нескольких технических дисциплинах, включая информатику и информационные системы. Siemens гарантирует отличную карьеру перспективы с возможностью продолжить свое техническое образование. Существует также широкий спектр коммерческих учебных курсов. Ваши дети будут иметь возможность работать в области закупок, контроля, HR, бухгалтерского учета, продаж, маркетинга или логистики. Университеты и собственная коммерческая академия Siemens тесно сотрудничают, предлагая курсы "Бакалавр искусств" по нескольким различным предметам. И пожизненное образование для ваших детей, естественно, является жизненно важным фактором, которому мы также уделяем пристальное внимание в этом область. Приложения есть три шага к нашему процессу подачи заявки: первый шаг-это онлайн-приложение. Форма для ваших детей, чтобы заполнить можно найти на втором этапе является онлайн-оценка. Здесь мы проверяем ваших детей на навыки и способности, необходимые в профессиональной или двойной учебной программе. Онлайн-оценка представляет собой письменный тест, который можно выполнить на компьютере дома. Ваши дети могут пройти этот тест, независимо от их оценок в школе. Третий шаг - это интервью. Если мы впечатлены заявкой кандидата, он или она будет приглашен на собеседование. В этих интервью, проводимых индивидуально или в группах, наша цель-лучше познакомиться с кандидатами и создать впечатление о том, насколько хорошо мы подходим друг другу. Мы собрали полезную информацию ("Bewerbungstipps") на вышеуказанном веб-сайте, который позволит вашим детям подготовиться к процессу подачи заявки. Они могут ознакомиться с различными тестами и завершить практику проведение сессий. Они полностью анонимны и не влияют на само приложение. 5
6 мы с нетерпением ждем получения заявки от кого-то из вашей семьи. В заключение, вот еще немного информации о Siemens Siemens, штаб-квартира которого находится в Берлине и Мюнхене, является одной из крупнейших в мире электротехнических и электронных компаний и занимает лидирующие позиции на рынке по всем направлениям своей деятельности. Около 336 000 сотрудников по всему миру разрабатывают и производят системы и оборудование для использования в заказных решениях. Основанная 160 лет назад, компания предоставляет клиентам в более чем 190 странах мира инновационные технологии и широкий спектр знаний, необходимых для решения их коммерческих и технических задач. В 2011 финансовом году компания реализовала около 77 млрд евро и получила прибыль от продолжающейся деятельности более чем в 2 раза. 7 млрд евро. 6